В Иркутске сотрудника уволили «за ненадобностью» без расчета

Житель Иркутска Юрий на протяжении пяти месяцев неофициально трудился в одной из местных компаний, но при увольнении остался без положенных выплат. Это следует из заявления в надзорное ведомство, которое есть в распоряжении «Диалектика».

Мужчина пожаловался инспекторам на то, что работодатель не оформлял с ним договор, не вносил записи в трудовую книжку и выдавал оклад в размере ста тысяч рублей наличными, а в начале июня коммерческий директор просто уведомил его об увольнении «за ненадобностью» без предоставления окончательного расчета и приказа.

В своем обращении возмущенный работник потребовал от ведомства провести внеплановую проверку предприятия и выдать предписание об устранении всех допущенных нарушений. В частности, он настаивал на официальном заключении трудовых отношений задним числом, оформлении законного увольнения, а также на выплате долга за последний отработанный месяц и компенсации за пятнадцать дней неиспользованного отпуска. Кроме того, иркутянин просил привлечь руководство фирмы к административной ответственности.

Однако дожидаться жестких санкций и визита контролирующих органов работодатель не стал, предпочтя урегулировать вопрос в досудебном порядке. Всего через три дня после направления официальной жалобы конфликт был полностью исчерпан. Сам Юрий сообщил, что проблемная ситуация разрешилась мирным путем и его требования были удовлетворены.