Фиктивное увольнение обошлось работодателю из Москвы в круглую сумму

Многодетный отец смог отстоять свои права и получить солидную выплату после того, как руководство попыталось лишить его работы. Это следует из заявления в надзорное ведомство, которое есть в распоряжении «Диалектика».

Мужчина трудился оператором техподдержки удаленно в ночные смены, однако весной неожиданно получил уведомление о расторжении трудового договора по причине сокращения штата. Поскольку закон прямо запрещает сокращать многодетных родителей при подобных обстоятельствах, работник указал работодателю на грубое нарушение своих прав. Вместо отмены приказа руководство начало принуждать мужчину к увольнению. Его перевели на дневную работу в офис, при этом на его прежнее место со всеми дистанционными условиями уже тайно приняли специалиста из другого региона.

Сотрудник не сдался и подготовил официальный акт о простое по вине руководства, зафиксировав все нарушения трудового законодательства. Как только работодатель ознакомился с подготовленными для надзорных органов документами, его переговорная позиция кардинально изменилась. В итоге затяжной конфликт благополучно завершился увольнением по соглашению сторон, в рамках которого сотруднику выплатили щедрую денежную компенсацию.