Суд в Нидерландах обязал выплатить профсоюзному активисту зарплату за пять лет 

Окружной суд Гааги обязал крупнейшую сеть супермаркетов Нидерландов Albert Heijn принять на постоянную работу с 1 июня 2021 года активиста Паваэла Рудзки и выплатить ему всю задолженность по зарплате. Об этом сообщила международная профсоюзная федерация UNI Global Union.

Суд признал, что компания годами злоупотребляла временным трудоустройством через агентства занятости. Рудзки проработал более семи лет на распределительном центре Albert Heijn исключительно через такие агентства, хотя постоянно выполнял всю необходимую работу наряду с постоянными сотрудниками. В конце 2025 года ему внезапно выдали четыре предупреждения за две недели и отстранили от работы без уважительной причины.

Суд установил, что после трех лет работы по агентским контрактам сотрудник имеет право на постоянный трудовой договор. Решение касается не только Рудзки, но и тысяч других работников, в основном мигрантов из Восточной Европы, занятых в логистике и сельском хозяйстве Нидерландов.

Albert Heijn входит в крупную международную группу Ahold Delhaize. Профсоюзы уже несколько лет ведут кампанию против злоупотреблений временными контрактами в нидерландском ритейле. Дело Рудзки стало частью глобального профсоюзного альянса против практики фиктивной самозанятости и агентских контрактов.

Ранее в России суд обязал омское локомотивное депо вернуть премию члену профсоюза Новопроф.