Суд заставил предприятие в Челябинской области вернуть уволенных работников

Правобережный районный суд Магнитогорска признал незаконными приказы ООО «Магнитогорская обувная фабрика» об увольнении 18 сотрудников. Информация опубликована на сайте инстанции.

В интересах работников в суд обратилась прокуратура Правобережного района Магнитогорска. Надзор заявил, что рабочих ввели в заблуждение, поэтому они написали заявление на увольнение по собственному желанию. Все мероприятия проводились без остановки рабочего процесса, люди не успевали вникнуть в планы руководства. Они полагали, что заявления являются основанием для перевода в другую компанию. Такая практика неоднократно происходит на многих предприятиях, когда сотрудников переводят на работу от одного юрлица к другому. При этом место, где они вели деятельность не меняется.  

Ответчик, ООО «Магнитогорская обувная фабрика», с требованиями не соглашался. Он указал, что сотрудники написали заявления по собственному желанию и должны были «осознавать последствия». Сейчас предприятие остановлено, поэтому не может обеспечить людей работой.

«Суд приходит выводу о незаконности увольнения <…> поскольку работники были введены в заблуждение относительно причины увольнения, полагая, что будут переведены на работу в ООО «Унтоваленки», осуществляющее аналогичную работу в том же здании вместе с работниками ООО «Магнитогорска обувная фабрика», учитывая также, что заявления были написаны на рабочих местах без остановки конвейера, рабочего процесса, в ситуации, не позволяющей вникнуть в суть и содержание бланков представленных работодателем им на подпись заявлений», — говорится в решении.

Суд обязал восстановить в должности десять человек. Остальные восемь бывших сотрудников уже нашли новую работу, им изменили дату увольнения. Компания также должна выплатить истцам заработную плату за время вынужденного прогула и компенсацию на общую сумму порядка 1,5 млн рублей.